Direktionsrecht

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= Recht des Arbeitgebers, aufgrund des Arbeitsvertrages Weisungen gegenüber seinen Arbeitnehmern zu erteilen.
Je mehr im Arbeitsvertrag oder in einer Betriebsvereinbarung oder in einem Tarifvertrag im Einzeln geregelt ist, desto mehr ist das Direktionsrecht eingeschränkt.

Mehr Informationen zu Ihren Rechten im Arbeitsrecht.

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